Strona główna » Relacje inwestorskie » Prezentacje » Prezentacje inwestorskie

GPGR - Wskaźnik równości wynagrodzeń wypłacanych pracownikom Spółki za 2021 rok

  

GPGR (Gender Pay Gap Ratio) obliczany jako procentowa różnica pomiędzy średnim miesięcznym
wynagrodzeniem pracowników etatowych z uwzględnieniem premii, nagród i innych dodatków
kobiet i mężczyzn

Wyższa kadra zarządzająca 0.18%
Średnia kadra zarządzajaca 0.28%
Pozostali pracownicy produkcyjni 0.03%
czw 10, marca 2022 08:51 Opublikował: Przemysław Modzelewski